La Dirección de prevención y atención de la violencia familiar y de género asesora a equipos del San Juan de Dios y la UPA de Los Hornos
Personal sanitario del Hospital San Juan de Dios de La Plata y de la Unidad de Pronta Atención N° 6 de Los Hornos participaron hoy de un conversatorio en el marco del Día internacional de la eliminación de la violencia contra la mujer, que se conmemora cada 25 de Noviembre.
Bajo el título “El equipo de salud en el abordaje de las violencias de género. Entre el protocolo y las prácticas. ¿Qué hay en el medio?”, el Comité de Violencia de Género del Hospital San Juan de Dios -a cargo de la actividad- instaló un espacio de reflexión sobre las prácticas del equipo de salud, en el cual debatir sobre los sentidos de la política pública sanitaria referida al abordaje integral de las violencias por razones de género.
Integrantes de la Dirección de Prevención y atención de la Violencia Familiar y de Género perteneciente a la Subsecretaría de salud Mental, Consumos Problemáticos y Violencias en el Ámbito de la Salud Pública, participaron del encuentro virtual con la presentación de las líneas estratégicas de la Dirección que encabeza Pilar Tuculet, especialmente de la línea de Producción de herramientas -capacitación y materiales de referencia- para el fortalecimiento de los abordajes integrales de las violencias por razones de género en el sistema sanitario de la Provincia.
Durante la charla se habló de las situaciones de excepción generadas en el marco de la pandemia de COVID-19 y las adaptaciones que experimentaron las instituciones de salud para alojar las diversas problemáticas. En este sentido es que el servicio de guardia se develó como un dispositivo estratégico a la hora de abordar situaciones de violencias por razones de género, con la potencialidad de ofrecer posibilidades concretas de articulación con otros servicios y sectores con los que es necesaria la construcción de consensos.
Estefanía Gelso y M. Eugenia Bagnasco de la Dirección de Prevención y Atención de la Violencia Familiar y de Género hicieron referencia a los ejes que guían las líneas estratégicas de la Dirección, relacionadas al relevamiento de abordajes y situaciones de violencias, a la puesta en valor del sistema de información y registro de violencias por razones de género del sistema de salud, el fortalecimiento de redes territoriales en cada una de las Regiones Sanitarias y la capacitación y producción de materiales de referencia que orientan los abordajes por parte de los equipos de salud en relación a las diferentes temáticas relativas a las violencias por razones de género.
En este sentido, se hizo hincapié además, en la importancia del registro escrito de la organización que cada equipo genera en sus prácticas, que tiene como horizonte de trabajo, avanzar hacia un sistema de salud integral, inclusivo, garante de derechos y con perspectiva de género que promueva efectivamente el derecho a la salud y vivir una vida libre de violencias.
